平陆县全力推进三零单位创建活动

2020-5-26 13:08| 发布者: 依希| 查看: 146| 评论: 0|来自: 运城日报

摘要: 山西省“三零”单位创建工作会之后，平陆县委高度重视，始终把“三零”单位创建作为建设更高水平“平安平陆”的重要举措。迅速按照山西省动员会精神和运城市委推进会“十项措施”要求，突出“防范在先、发现在早、处 ...

山西省“三零”单位创建工作会之后，平陆县委高度重视，始终把“三零”单位创建作为建设更高水平“平安平陆”的重要举措。

迅速按照山西省动员会精神和运城市委推进会“十项措施”要求，突出“防范在先、发现在早、处置在小”三大重点，广泛动员发动，周密安排部署，全力推进此项工作。

一是注重提高“早发现”的能力，着力解决好“预防在先”的问题。

创建工作开展以来，平陆县对981个单位全部开展排查，确保早发现、早处置、早解决。截至目前，已排查农村130个、企业单位270余个，重大矛盾纠纷31件，已经解决的16件，排查出3个可能引发治安问题的隐患点。

同时，为了提高群众知晓率和参与度，平陆县以户为单位印发了排查表8万余份，做到了发动群众、依靠群众和排查整治“两不误”。

平陆县要求负有监管职责的部门认真开展监管检查，企业主体开展自查，其他群团组织发挥自身优势开展协查，目前公安、信访、应急3个牵头部门、安委会成员单位和妇联都从特定角度制订了排查方案，与各级各部门自查形成互补，纵到底、横到边，全面解决“只有发现得了才能解决得早”的问题，真正实现“零”的目标。

二是层层压实化解整改责任，切实解决好抓早抓小的问题。压实领导责任，疑难复杂的问题由县委书记、县长亲自包案化解，重大案件由一名县级领导干部牵头，严格落实“五包一”责任，一般性案件由部门领导包案负责，层层推进领导责任落实，推动各类矛盾纠纷风险隐患能够化解整改到位。

压实部门监管责任，要求负有监管职责的部门，切实强化领导、确定专班、制定措施、从严治理，履行好行业主体责任，确保依法监管到位。

压实主体责任，确保每一个创建单位都能围绕目标，定领导、定方案、定措施、定责任，扎实开展“三零”单位创建。

压实监督责任，由创建办定期督导检查，对责任落实不到位的通过组织约谈、挂牌督办、一票否优等综治措施推进落实，情节严重的交由组织、纪检监察部门依纪依规严肃处理。

三是全面夯实创建基础，努力提升创建实效。

强化党组织的引领抓总作用，充分发挥乡村两级、创建主体单位党组织的领导核心作用，严格落实创建单位在社会治安防控体系中的作用，动员企业单位内保保安、村组干部、“两会一队”、“一村一警”、“一村一法律顾问”，以及妇委会、红白理事会、网格员、护林员等有生力量，投身创建一线，通过划小管理网格，明确区域界线，厘清创建责任，推进创建工作。

2019年，平陆县有村（社区）225个，企业、单位899个。

其中，“零上访”村（社区）149个，占比66%，“零上访”企业单位891个，占比达99%；

“零事故”村（社区）188个，占比达83.6%，“零事故”企业单位886个，占比达98.6%；

“零案件”村（社区）150个，占比达66.7%，“零案件”企业单位881个，占比达98%。

2020年1月至4月，特别是行政村由原来的221个合并为133个后，平陆县达到“三零”标准的村（社区）有52个，占比达37.96%。