芮城县税务局探索创建“古魏税莲”廉洁文化品牌

清以正本，廉以修身。国家税务总局芮城县税务局深度聚焦“建设清廉税务·打造清廉机关”这一活动，探索创建“古魏税莲”廉洁文化品牌，持续为税收现代化服务中国式现代化提供坚强的廉洁保证。

以“莲”释“廉”创品牌

芮城县税务局在机关过道，以“莲”释“廉”，力争把“古魏税莲”打造成清廉知名品牌，让品牌理念植入人心，产生品牌效应和溢出价值。利用楼道宣传党建、廉政文化是该局强化清廉机关建设，丰富“盬税薪火”党建品牌，强力推进“税风润古魏”芮城税务党建工作展示的一部分。

以政治建设为统领，探索创建“盬税传薪火·税风润古魏”党建品牌，芮城税务抓机关带系统，抓党务促业务，坚定政治方向，不断提高清廉机关建设的能力和水平。“四之”举措强信念，创新推出“党之声、税之宣、青之说、学之用”四大举措，高质量推进党的二十大精神学习宣传贯彻落实，助力主题教育“先学一步、深学一层”，以实际行动坚定捍卫“两个确立”，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，保持政治清醒。“九大主题”重贯彻，深入学习贯彻习近平总书记考察运城重要指示精神，开展“重走总书记考察路、再谈初心使命、续写银铃荣光、凝聚奋进力量、勇担青春使命、争做改革先锋、守护绿水青山、用心用情服务、用好绿色税制”九大主题活动，不断增强忠诚核心、维护核心、看齐核心的政治自觉、思想自觉和行动自觉，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，保持政治清明。“五风”体系树品牌，围绕清廉机关建设和机关党建工作矩阵“五大体系”，举旗铸魂，涵养清明政风；学思践悟，大兴学习之风；同城共创，融合文明之风；先锋建功，吹暖便民春风；正风肃纪，培育廉韵清风。该局先后获“山西省先进基层党组织”、运城市首批“五面红旗”示范单位等荣誉称号，2023年荣获“山西省五一劳动奖状”。清廉机关建设成效显现，全局上下呈现“以品牌聚人心，向工作要成绩”的良好发展态势和良性循环。

规范权力树形象

清廉先规权。为了改变基层税务机关负担繁重，纳税人缴费人办理部分税费业务环节多、流程多、耗时长等问题，芮城县税务局采取“减权”与“督权”双管齐下的办法，着力规范权力运行，着力改进工作作风，重点解决纳税人、缴费人“急难愁盼”的问题，不断提升社会满意度。智税中心聚焦“权力减法”，围绕国家治理能力和治理体系现代化，全面推进县级税务局税费服务管理现代化改革，在基层税务分局实施以税收风险为导向的团队化、分事项管理新模式，变经验式管理为“信用+风险”精准监管，有效清除和斩断涉税事项权力寻租的土壤和链条。统筹七大业务实体化运作智税中心，实现税费数据“一点式”管理，税费事项“一站式”办结，网上业务即时处理、疑难事项高效处置、涉税风险精准分析、征纳双方远程互动、税费争议快速调解，提高税费服务管理集约化水平，大幅降低了执法的随意性和自由裁量权过大等不合理因素。监督树形象，围绕税务机关各部门、各环节工作职责，健全分事行权、分岗设权、分级授权制度，实施清单化管理，强化监督落实。细化完善各类议事规则、“三重一大”决策及监督制度。聚焦重点工作中的重要环节、关键部门，健全“放管服”改革和优化营商环境配套制度，形成以部门为单位的权力清单制度。围绕各单位工作职责、岗位特点、问题易发领域，建立务实管用的权力监督制度。今年以来，该局党委牵头组织撤并10个微信工作群，从源头上减轻基层工作负担。班子成员带头大兴调查研究，解决实际问题10个，马上落实、马上就办、真抓实干工作作风在全局上下蔚然成风。

廉政文化育清风

2022年，芮城县税务局筹拍的《你的坚守从未改变》廉政微电影，一经播放在社会上引起很大的反响。2023年，该局组织全局青年干部开展“深化作风整顿·创建清廉机关”主题讲述活动，开展了“以笔承清·以墨承廉”书法作品征集活动，这一系列廉政文化活动的实施，净化了税务干部心灵，提升了税务干部廉政素养。

打造具有鲜明税务元素和地域特色的清廉文化品牌是该局清廉机关建设的一个突出做法。在这方面，该局坚持“五莲培育”活文化，创造性地推出了具有芮城税务特色的“古魏税莲”廉政文化活动，设计出特色鲜明的“廉政标识”，发挥教育和引导优势，坚持抓在日常、严在平时、利在长远，以文化的力量，引导税务干部培育清廉价值理念、绷紧廉洁思想之弦，全力营造风清气正的干事创业环境，形成“以文育人、以廉养心”浓厚氛围。“一廊一室”强阵地，制发“廉政桌牌”，设置“廉政文化屏保”，建设“廉洁文化长廊”，建强“廉政警示教育中心”，打造以“一牌、一屏、一廊、一中心”为核心，集“观廉、听廉、品廉、悟廉”于一体的廉政教育主阵地。“税务先锋”树标兵，注重培养选树勤廉典型。2023年，推荐评选出5名“税务先锋”，其中党务先锋、改革先锋、服务先锋、道德先锋入选全市税务系统“盬税先锋”名单。推荐评选出“清廉示范窗口”1个，“清廉标杆部门”3个，“清廉先进个人”5个。通过通报表彰，有力地推动了清廉机关示范单位创建，切实推动了在全局上下形成“崇廉、尚廉、学廉、守廉”的浓厚氛围。

清廉是税务干部管理永恒的课题。下一步，该局还将围绕“税风润古魏”党建品牌建设，深入推进清廉机关建设，持续擦亮“古魏税莲”廉政文化品牌，以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨，加快推进税费服务现代化建设。