TEKsystems是一家总部在美国的提供IT专业人才与项目解决方案的领导者,隶属于领先的专业服务机构 Allegis Group,与全球超过6000家客户合作,并与世界前500强企业中的80%携手推动 数字化变革。对于 求职者来说,这样有着外资背景的行业领军企业本来就是非常吃香的。那么,从一个老员工的角度来看,为什么那么多人想要去它的IT人才外包服务岗位,主要还是归因于三个特殊优势: 1、相对于国际大企业而言,TEKsystems IT人才外包岗位门槛相对低一些,可以让没有过硬 教育背景、专业背景的新人,也拥有入行的机会。对于当刚入行或者刚毕业、没有太多项目经验的人来说,在求职市场里是比较没有竞争力的,所以可以先去TEKsystems的外包岗位上积累一些大的项目经验,然后1-2年之后再去跳槽或者争取在派驻企业留用的机会。 2、丰富的业务场景,可以帮助新人快速地完成基础开发经验的积累,熟悉主流项目的全流程。 3、大厂镀金的机会。与TEKsystems合作的企业一般都是500强大企业,而目前80%左右的程序员简历上大多是中小型公司。所以,如果选择到TEKsystems工作,那么跟大多数同行相比,你就拥有了非常优质的核心竞争力(项目经验)。
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