永济城东街道发力强化人才支撑

去年以来，永济市城东街道以抓党建促基层治理能力提升专项行动为抓手，多方发力，多措并举，凝聚各类人才，为永济全方位推动高质量发展提供坚强人才和智力支撑。

壮大人才方阵，夯实发展基础。采取定向投放、单列计划等方法，把34名优秀青年人才培养发展成党员，并培养青年积极分子55名；通过岗位锻炼、专题培训等方式，选树培养村级后备干部48名。以“乡村振兴万人计划”为载体，积极构建“1+6”人才发展格局，充分发挥大学生村干部作用，挖掘联络48名乡村人才并进行分类管理，进一步充实区域人才力量。

优化人才环境，注入发展活力。坚持服务窗口、服务方式、制度保障“三个靠前”工作模式，构建便民服务帮办代办服务体系，进一步优化营商环境。面对有较强回乡创业意愿的人才，组建专门联络小组，协助其分析政策形势，筛选创业项目，加大创业培训指导，协调项目要素保障，不断为乡村人才发展注入强劲动能。

搭建服务平台，推动全面发展。在每月月底，组织机关干部开展“擂台比武”活动，将比武排名纳入日常量化考核，充分激发干部干事创业内生动力。同时，建立导师帮带制，将基层工作经验丰富的干部和优秀共产党员、先进工作者等模范群体纳入导师库，更好地发挥广大老同志培育乡村振兴人才作用。定期召开本地乡贤、在外优秀人才恳谈会，进一步拓宽人才交流沟通渠道，搭建人才服务平台。

记者 郭 华